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【亮点工作大家谈】⑩


发布日期:2020-04-29 20:24   来源:未知   阅读:

  2019年,驻市委统战部纪检监察组以市委巡察反馈意见整改为切入点,打好教育、约谈、问责、建章立制等“组合拳”,以钉钉子精神对整改落实情况进行持续监督,督促被监督单位切实做好巡察“后半篇文章”,提升监督质量。

  年初在4家综合监督单位集中开展“纪律建设学习月”活动。重点学习《中国纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》等法律法规和市纪委等八个部门联合下发的《关于实行“四项制度”强化党纪政务(纪)处分执行的暂行办法》等,以“五个一”扎实推进,使广大干部职工接受纪律教育,为一体推进“不敢腐不能腐不想腐”体制机制筑牢思想防线。

  一是严肃追责问责。协助监督单位党委对巡察中发现问题的11名责任人采取书面检查、在全体会上做检查等方式进行追责问责,提高各单位党委(党组)主动履责、运用第一种形态的自觉。二是深入非公经济开展“以案促改”工作。督促市工商联结合杨清河案件开展警示教育,要求广大民营企业家自觉依法合规经营,守商规、走正道,公职人员既要做到“亲”商,又要做到“清”商。三是用约谈唤醒责任。驻统战部纪检监察组组长与责任人一一进行约谈,指出问题,分析原因,并从提高政治站位、担当作为、提高工作标准等方面提出明确要求,使问责既有力度、又有温度。

  一是坚持问题导向建机制。针对巡察发现的问题,梳理、审定监督单位的规章制度,与市委统战部共同制(修)订了《落实全面从严治党主体责任实施细则》25项制度,与市工商联共同修订制度12项、与市侨联共同修订制度14项。二是紧盯单位特点立规章。结合统战系统工作实际,督促修订《联谊交友制度》、《公务接待制度》、《外宾接待管理制度》等,区分接待对象,进一步完善审批流程。三是着眼风险隐患强管理。针对财务人员少,风险大的问题,建议市委统战部、市工商联结合机构改革,统筹考虑,配齐财务人员,加强风险防范。

  2019年,驻市财政局纪检监察组围绕热点、突出重点、聚焦风险点,主动融入驻在部门实施“嵌入式”精准监督,落实落细监督责任,推进派驻纪检监察工作实现高质量发展。

  围绕热点,推动减税降费政策落实到位。针对综合监督单位落实减税降费有关情况,组织全组人员分20批次到企业、乡、村一线进行督导,加强政策执行情况的分析评估和监督检查,确保企业和群众应知尽知、应享尽享。初步测算,此次减税降费,将为我市相关企业及个人减负36亿元,确保企业信心更足、能量更大、前行更稳。

  突出重点,保证扶贫资金安全使用。发挥扶贫领域监督执纪问责协调联动机制,督促全市财政系统采取“互联网+制度+监督”方式,建立了“线上”扶贫项目实施和扶贫资金支出“动态旬报”监督平台,实现了对全市各级各类扶贫项目实施进度和资金支出进度实时监控。截至12月初,全市安排扶贫资金56919万元,支出资金53654万元,平均进度94%,超出省平均进度5%,共对接项目719个,决算项目596个,项目开工率100%,项目决算率83%。

  聚焦风险点,确保政府采购工作规范开展。针对“评审专家公开征集选聘、日常监督管理、抽取使用”等方面存在的问题隐患,向市财政局党组下发《关于对政府采购监督管理科有关问题进行整改的通知》,提出了3方面11项整改建议。市财政局党组逐条分析梳理,建立整改台账,明确整改时限,出台了包括重新梳理评审专家申报材料、标准及程序在内的11条具体整改措施。按照整改要求,市财政局共审核新申请专家312名,完善包括新入库评审专家在内的928名专家个人档案和资料,清除不合格专家105人,完成630个政府采购项目评审专家抽取程序,并严格按照规范进行,从源头上规范了政府采购评审专家的监督管理工作。

  今年以来,文峰区纪委监委聚焦中心任务,突出主责主业,以实施教育、制度、监督“三个全覆盖”工作为抓手,加强党性党规党纪教育和廉政教育,促进完善权力制约制度、保障制度有力有效执行,一体推进纪律、监察、派驻、巡察监督协调衔接,确保党风廉政建设和反腐败工作高质量发展。

  实施教育全覆盖。以主题教育为契机,采取个人自学、集中学习、组织专题辅导报告等形式,组织全体纪检监察干部全面深入学习习新时代中国特色社会主义思想,用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作;围绕党性党规党纪教育,组织全区各单位学习《中国党章》《中国纪律处分条例》《中国问责条例》《中国党内监督条例》等,增强党章意识、纪律意识、监督意识、责任意识,使党员干部知敬畏、明规矩、守底线;围绕深化以案促改,筛选14个典型案例,拍摄专题教育片,召开警示教育大会,以案明纪、以案释法;围绕廉政文化建设和廉政教育,创建清风一条街,在“网红街”仓巷街嵌入廉政元素,在全社会形成良好的廉政文化氛围,激发廉政文化正能量。

  实施制度全覆盖。围绕完善权力制约,一是督促制定廉政风险防控措施,要求各镇办(村、社区)、区直各单位针对重点岗位、关键环节建立健全权力制约制度,目前相关单位已制定廉政风险防控措施207项。二是健全决策机制,确保“三重一大”制度有力执行。通过分类管理、重点监督、现场检查等方式,对程序规定、资金落实、制度执行等方面存在的问题进行检查,确保决策科学化、民主化、规范化。三是强化“四议两公开”制度执行情况的监督检查,有效预防和惩治微腐败。联合区委组织部,对全区47个行政村“四议两公开”等关键制度执行情况开展了专项检查,发现问题114个,责令限期整改到位,目前已全部整改到位。

  实施监督全覆盖。一体推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督协调衔接,形成“四个全覆盖”监督工作格局。坚持把政治监督放在首位,日常监督贯穿始终,打牢执纪、问责和调查处置的基础。截至目前,立案调查科级干部案件24起,给予党纪政务处分88人次,组织处理65人次,通报曝光15人次。充分发挥巡察利剑作用,推动整改落地见效。目前全区巡察单位数量达70%,整改问题683个,解决民生事项152件,挽回损失1700余万元。着力建强村务监督委员会,切实发挥好村务监督委员会的监督作用,畅通基层监督“最后一公里”。